L’alternance dans le sport : deux contrats possibles
Se former aux métiers du sport tout en acquérant une expérience pratique, c’est possible grâce à l’alternance. Deux types de contrats existent :
- Le contrat d’apprentissage : réservé aux jeunes de 16 à 29 ans révolus, il prépare à un diplôme reconnu dans les domaines du sport (éducation sportive, management sportif, préparation physique, etc.).
- Le contrat de professionnalisation : ouvert à un public plus large, notamment les demandeurs d’emploi, il permet d’obtenir une qualification professionnelle certifiée dans le secteur du sport.
Chez Nuevo CFA Sport, nous privilégions le contrat d’apprentissage, mais c’est l’entreprise qui choisit la meilleure formule selon ses besoins.
Comment fonctionne un contrat d’apprentissage dans le secteur du sport ?
L’apprentissage repose sur une collaboration entre trois acteurs :
- L’apprenti : il alterne entre des cours en CFA et des missions sur le terrain, où il met en pratique ses compétences en animation sportive, coaching ou gestion d’événements sportifs.
- L’entreprise : elle désigne un référent (coach, manager sportif) pour accompagner l’apprenti dans son évolution.
- Le centre de formation : un tuteur pédagogique suit le parcours de l’apprenant et assure des bilans réguliers avec l’entreprise pour garantir sa progression.
Des évaluations sont prévues tout au long du parcours pour ajuster les objectifs et maximiser les performances.
Une formation rémunérée dès le premier jour
L’alternance permet d’apprendre tout en étant rémunéré. Le salaire évolue selon l’âge et l’année du contrat.
En plus du salaire, certaines structures offrent des avantages : accès aux infrastructures sportives, équipement pris en charge, formations spécialisées, etc.
Salaire au 1ᵉʳ novembre 2024 pour un contrat d’apprentissage (sur une base 35h/semaine) :
Âge | 1ʳᵉ année | 2ᵉ année | 3ᵉ année |
---|---|---|---|
– de 18 ans | 27% du SMIC (486,49€) | 39% du SMIC (702,70€) | 55% du SMIC (990,99€) |
18 à 20 ans | 43% du SMIC (774,77€) | 51% du SMIC (918,92€) | 67% du SMIC (1207,21€) |
21 à 25 ans | 53% du SMIC (954,95€) | 61% du SMIC (1099,10€) | 78% du SMIC (1405,40€) |
26 ans et + | 100% du SMIC (1801,80€) |
Un financement pris en charge à 100%
La formation est entièrement financée pour l’apprenti, l’entreprise prenant en charge les coûts via son OPCO (Opérateur de Compétences).
Seule la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus) reste à la charge de l’apprenant. Cette contribution donne accès à plusieurs services essentiels :
- Utilisation des infrastructures sportives (gymnases, terrains, salles de musculation).
- Ateliers et modules spécifiques (préparation physique, nutrition, gestion du stress).
- Suivi médical et accompagnement psychologique.
- Participation à des événements sportifs et animations.
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