DEJEPS PERFECTIONNEMENT SPORTIF , MENTION HANDISPORT

Le candidat doit, préalablement à son entrée en formation à la certification professionnelle par la voie des unités capitalisables, répondre aux exigences suivantes :

• Satisfaire aux tests de sélections de Nuevo CF
• Être âgé de 18 ans minimum
• Produire l’attestation « prévention et secours civiques de niveau 1 » (PSC 1) ou l’une des attestations suivantes :
• attestation de formation aux premiers secours » (AFPS)
• premiers secours en équipe de niveau 1″ (PSE 1) en cours de validité
• premiers secours en équipe de niveau 2″ (PSE 2) en cours de validité
• attestation de formation aux gestes et soins d’urgence » (AFGSU) de niveau 1 ou de niveau 2 en cours de validité
• certificat de sauveteur secouriste du travail (STT) » en cours de validité
• Justifier d’une expérience d’encadrement sportif de 120 heures minimum
• Réaliser un parcours de cinquante mètres en nage libre, avec départ plongé et récupération, lors des derniers vingt-cinq mètres, d’un objet immergé à deux mètres de profondeur.

La possession du diplôme mentionné atteste que son titulaire certifie qu’il met en œuvre en autonomie et en sécurité dans le domaine du Handisport, les compétences suivantes ci-dessous.

A l’issue de la formation le bénéficiaire sera capable de :

• Participer à la conception de projets et à la direction d’une structure accueillant des personnes en situation de handicap moteur et/ou sensoriel
• Coordonner une équipe bénévole et professionnelle au sein d’’une structure accueillant des personnes en situation de handicap moteur et/ou sensoriel
• Encadrer des activités d’enseignement et d’entraînement en handisport
• Encadrer du handisport en assurant la sécurité des pratiquants et des tiers

La formation se déroule sur 12 mois et en alternance entre le centre de formation et une entreprise.

Volume de formation standard : 650h (allégements possibles selon positionnement et équivalences du candidat)

Modalités d’accès : Retourner son dossier d’inscription accompagné des pièces justificatives.

Délais d’accès : clôture des inscriptions 15 jours avant le début de la formation. 1 session par an.

Le candidat est admissible quand il a correctement rempli son dossier d’inscription, il devient admis à l’issue du processus d’admission.

La sélection et le positionnement réalisés par Nuevo CF : Permettent de réaliser un bilan de compétences et de formaliser un parcours de formation individualisé.

Formation organisée dans le cadre d’une alternance non rémunérée :

• Pour 650 heures de formation = à partir de 7 500€
• Le nombre d’heures de formation est défini après le positionnement en centre de formation.
• Formation éligible au financement sous conditions.

Formation organisée dans le cadre d’une alternance rémunérée :

• Formation gratuite pour l’apprenant.
• Rémunération légale obligatoire à la charge de l’entreprise employeur.

Ces tarifs excluent :

• Les frais de restauration.
• Les frais de déplacement.
• Les frais d’hébergements.
• Les dépenses et frais d’ordre personnel.
• Les frais d'inscription aux VETP
• Les frais de dossier du candidat

A l'entrée :

• Test de positionnement et de sélection

Durant la formation :

• Des évaluations formatives seront réalisées durant la formation à l’issue des périodes définies dans le livret de l’alternance.
• Présentations et cours théoriques en salle
• Visioconférence
• Travaux en groupe
• Pédagogie in situ

Certifications finales

Les unités capitalisables (UC) constitutives de la certification professionnelle sont fixées comme suit :

• UC1 -Concevoir un projet d’action
• UC2 – Coordonner la mise en œuvre d’un projet d’action
• UC3 –Conduire une démarche de perfectionnement sportif « Handisport »
• UC4- Encadrer la pratique Handisport en sécurité

Les modalités d’évaluation sont les suivantes :

• Production d’un document analysant une expérience de conception et de coordination de la mise en œuvre de programmes de perfectionnement sportif en handisport faisant l’objet d’une soutenance orale suivie d’un entretien.
• Production d’un document présentant la conception, la coordination, la conduite et l’évaluation d’un projet d’enseignement en activités physiques et sportives handisport.
• Mise en situation professionnelle de conduite d’une séance d’apprentissage en handisport suivie d’une phase de bilan et d’analyse de la séance faisant l’objet d’une présentation aux évaluateurs puis d’un échange avec ces derniers.
• Production d’un document présentant une planification annuelle de séances d’entraînement réalisée et mise en œuvre dans la structure d’alternance pédagogique assortie de son évaluation, l’analyse des besoins des sportifs, la déterminations d’objectifs et l’analyse de la discipline présentée.
• Mise en situation professionnelle de conduite d’une séance d’entraînement dans une discipline au choix du candidat, suivie d’un entretien.
• Production d’un document portant sur la conduite d’une action de formation en handisport faisant l’objet d’une soutenance orale suivie d’un entretien.

Elles sont attribuées selon le référentiel de certification, dont l’acquisition est contrôlée par les épreuves certificatives et selon les critères figurant dans les grilles de certification.

Une UC correspond à un bloc de compétences mentionné au I de l’article L. 6323-6 du code du travail.

Les UC ainsi délivrées sont acquises définitivement.

La certification professionnelle est délivrée :

• Soit par la voie d’unités capitalisables.
• Soit par la validation d’acquis de l’expérience.

Ces modalités peuvent être combinées et cumulées entre elles.

Les candidats capitalisant la totalité des unités capitalisables de la certification professionnelle se voient délivrer la certification par la DRAJES Ile-de-France.

La certification est délivrée :

• Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant
• Après un parcours de formation en contrat d’apprentissage
• Après un parcours de formation continue
• Après un parcours de formation en contrat de professionnalisation
• A l’issue d’une procédure de validation des acquis de l’expérience

Les emplois sont exercés à titre permanent, occasionnel ou saisonnier.

Le titulaire du DEJEPS spécialité perfectionnement sportif mention handisport exerce ses fonctions au sein de structures privées du secteur associatif ou marchand, au sein de la fonction publique territoriale ou au titre de travailleur indépendant.

Le diplôme est reconnu par le secteur professionnel du champ handisport.

Le titulaire peut relever de tous les types de statuts : salarié du secteur public ou privé, travailleur indépendant ou responsable d’entreprise.

Le titulaire est autonome dans la conduite de son travail et capable de s’intégrer au sein d’une équipe.

Les emplois visés sont :

• Entraineur auprès de publics en situation de handicap moteur ou sensoriel dans un champ multidisciplinaire

Cette formation est accessible sur avis médical.

Les modalités d’accès peuvent être aménagées après accord de la DRAJES. Les conditions d’exercice du métier peuvent aussi être modifiées au regard du handicap.

Un dossier de demande d’aménagement pour les personnes en situation de handicap doit être complété et renvoyé à la DRAJES.

En général, de nombreux handicaps sont « compatibles » avec le métier dès lors que l’éducateur est en capacité de gérer la sécurité des tiers et des publics dont il a la charge.

Délais du dépôt des dossiers : 6 mois avant le début de la formation

Dans le cas où des aménagements seraient acceptés, ils seront portés sur le livret de formation et communiqués au jury lors de l’examen. Nuevo CF peut refuser la délivrance du livret de formation si la sécurité du candidat et des tiers ne peut être garantie dans le cadre de la formation. En dehors de cette procédure, le jury ne doit accorder aucun aménagement des situations certificatives.